Rok dobiega końca, a wraz z nim rozpoczyna się wdrażanie szeregu tradycji, z których główną jest impreza firmowa na zakończenie roku, która jest częścią kultury organizacyjnej i jest bardzo wyczekiwana przez pracowników .
Mianowicie jest to aktywność, która powstała, aby celebrować osiągnięcia zdobyte w ciągu roku i aby każdy miał chwile relaksu, nie martwiąc się o presję codziennej pracy.
W tym materiale pokażemy ważne wskazówki zarówno dla firm, jak i pracowników, aby impreza firmowa na koniec roku była naznaczona radosnymi chwilami i braterstwem. Nie przegap czytania!
Dlaczego wigilia firmowa jest ważna?
Spotkanie firmowe ma na celu stworzenie lub wzmocnienie więzi między wszystkimi członkami organizacji, tak aby zrozumieli znaczenie każdej osoby i stworzyli jeden zespół na kolejny rok.
Im bardziej zintegrowane i zaangażowane są zespoły, tym lepsze wyniki osiąga firma. Jest to możliwe tylko wtedy, gdy wszyscy się znają i zaczynają lepiej ze sobą współpracować wokół wspólnego celu.
Nie można pominąć faktu, że impreza firmowa na koniec roku to doskonała okazja, aby firma w swobodny sposób wzmocniła swoją misję, wizję i wartości, informując o osiągniętych wynikach i celach na kolejny rok
W ten sposób pracownicy czują się ważną częścią firmy i zespołu i będą dokładać jeszcze większych starań, aby przyczynić się do rozwoju firmy.
Czy impreza na koniec roku to też strategia?
Wynik dla tego pytania jest następujący: Tak. Firmowa impreza firmowa na zakończenie roku to skuteczne narzędzie endomarketingowe, bo jeśli wszystko jest odpowiednio zaplanowane i zorganizowane, ma moc zmiany wizji pracowników, którzy lepiej poznają firmę, jej zespół i współpracują na rzecz firmy. powodzenie. .
Ponadto, nabywając to poczucie przynależności, bycia rozpoznawanym i cenionym, zaczynają dostrzegać możliwości rozwoju zawodowego i osobistego, przyczyniając się jeszcze bardziej do sukcesu każdego, jednostki, zespołu i organizacji.
Ze względu na niezbędną integrację między sektorem marketingu i HR, aby marketing wewnętrzny osiągał wyniki, istotne jest, aby fraternizacja doceniła znaczenie integracji i różnorodności, tak aby kultura szacunku dla różnic stała się czymś naturalnym i ważnym dla utrzymania przyjazny i empatyczny klimat wewnętrzny.
Ponadto wewnętrzne strategie marketingowe są zawsze mile widziane, w końcu pracownicy są klientami wewnętrznymi i bramą do zewnętrznych klientów i dostawców, wywierając ogromny wpływ na ich opinie i perspektywy.
Dlatego ważne jest, aby byli usatysfakcjonowani i szczęśliwi, aby atmosfera organizacyjna i zaangażowanie były pozytywne, ponieważ wpłynie to bezpośrednio na wizerunek firmy i jej wyniki.
Zalety firmowej imprezy sylwestrowej
Jakie są korzyści z firmowej imprezy świątecznej?
Fraternizacje są już trendem, zwłaszcza po długim okresie pandemii, gdzie przeprowadzka była koniecznością, a wymiana doświadczeń i socjalizacja były ograniczone.
Wśród najróżniejszych korzyści 5 zalet imprezy firmowej na koniec roku to:
-
- dekompresja
- tworzenie sieci
- Motywacja i uznanie
- Zacieśnianie więzi
- Budowanie marki i kultury
Poniżej szczegółowo opisujemy, w jaki sposób te elementy mogą promować korzyści dla firmy i jej pracowników.
dekompresja
To czas, aby zapomnieć o celach, problemach, pozytywnych i niezbyt dobrych strategiach i „zrestartować” mózg, czyli porozmawiać na przypadkowe tematy, dobrze się pośmiać, przypomnieć zabawne momenty i zostawić za sobą kończący się rok, szukać aby odnowić energie dla nowego, który się rozpocznie.
tworzenie sieci
Imprezy to świetna okazja do poszerzenia sieci kontaktów i utrzymania kontaktów ze specjalistami z innych sektorów, ale która może przyczynić się do rozwoju Twojej kariery. LinkedIn nie może być ignorowany, a networking trzeba stale kultywować, ale nic nie zastąpi tradycyjnego networkingu na imprezie firmowej na koniec roku, która umożliwia wymianę pomysłów i bezpośrednie braterstwo całego zespołu firmy.
Motywacja i uznanie
Firmowa impreza firmowa to wyraz uznania dla całorocznej pracy pracowników firmy, a wielu profesjonalistów spędza cały rok czekając na tę długo wyczekiwaną uroczystość. Kiedy każdy ma możliwość uczestniczenia w imprezie firmowej na koniec roku, podczas której atmosfera będzie sprzyjać świętowaniu, braterstwu i relaksowi, jest to doskonała okazja do poznania współpracowników poza formalną atmosferą i sprzyja duchom w drużynie. Widząc troskę firmy o swoich pracowników i pozytywne chwile, jakie niesie ze sobą każda osoba, może zwiększyć motywację zespołu.
Wzmacnianie połączeń
„Firmowe przyjęcie” pobudza w ludziach podstawowe uczucia związane z rodziną, takie jak dzielenie stołu na posiłek. To wzmacnia osobiste więzi między pracownikami, sprawiając, że postrzegają innych jako istoty ludzkie, i to jest wspaniałe, ponieważ przez cały rok powiązania sprawiają, że działania przebiegają z większą płynnością i pewnością. W końcu więzi rozciągają się poza znajomość kolegi jako profesjonalisty, po zaznajomienie sąsiada jako istoty ludzkiej, z rodziną, przyjaciółmi, hobby i zainteresowaniami, które wykraczają poza świat korporacyjny.
Budowanie marki i kultury
Firmy, które inwestują w obchody zakończenia roku budują w swoich pracownikach radosne wspomnienia, budują pozytywne skojarzenia, które są przekazywane poprzez nagłośnienie wakatu, gotowość do rozwiązywania problemów, dzielenie się pomysłami, co sprawia, że organizacja jest lepiej postrzegana przez jej zespołu i rynku.
8 porad dla osób wybierających się na imprezę firmową
Szukasz wskazówek dla osób, które wybierają się na imprezę firmową? Sprawdź 8 wskazówek, jak dobrze bawić się na imprezie firmowej na koniec roku.
Prawdą jest, że zespół ds. marketingu i zasobów ludzkich ciężko pracował, aby przygotować wspaniałe spotkanie. Ale żeby wszystko się w końcu udało, konieczna jest współpraca uczestników, wykonująca swoją część. Pomimo tego, że jest to impreza firmowa na koniec roku, powód do świętowania i bardziej nieformalne otoczenie, nie zapominaj, że ten moment nadal wymaga profesjonalizmu. W końcu musisz zadbać o swoją reputację i wizerunek. Impreza dobiegnie końca i wrócisz do bardziej formalnego środowiska korporacyjnego.
Myśląc o tym, wyodrębniamy kilka wskazówek dla Ciebie (gościa), aby bardzo cieszyć się wydarzeniem, nie martwiąc się o następny dzień.
-
- wziąć udział w wydarzeniu
- odpowiednio się ubrać
- uspołecznić
- nie pij za dużo
- być profesjonalistą
- nie wychodź za wcześnie
- Zaplanuj powrót do domu
- Baw się dobrze
Następnie przybliżymy 8 wskazówek dla tych, którzy wybierają się na imprezę firmową, niezależnie od powodu świętowania imprezy firmowej.
wziąć udział w wydarzeniu
Jeśli należysz do osób, które boją się imprez firmowych i zawsze są gotowe odrzucić zaproszenie, postaraj się przyjść. To świetna okazja, aby lepiej poznać członków innych zespołów, dać się zobaczyć, a kto wie, może nawet dobrze się bawić.
odpowiednio się ubrać
Uwaga na przesady! W końcu jest to impreza firmowa i dlatego ważne jest, aby zadbać o wizerunek, który chcesz przekazać. Jeśli firma nie informuje o dress code imprezy, spróbuj dowiedzieć się, jak ubiorą się Twoi najbliżsi współpracownicy.
uspołecznić
Skorzystaj z wydarzenia, aby odłożyć telefon komórkowy i porozmawiać z ludźmi, o których zawsze marzyłeś, ale nigdy nie miałeś okazji. Zwiększ swoją sieć kontaktów, uczestnicz w działaniach (jeśli takie istnieją) i bądź częścią wydarzenia. Oprócz wymiany z własnym zespołem pamiętaj, aby rozmawiać z profesjonalistami z innych dziedzin, zwłaszcza z tymi, którzy współpracują z twoim.
nie pij za dużo
Darmowy alkohol nie oznacza końca świata w noc imprezy, więc pij z umiarem. Ideałem jest pić towarzysko, nie tracąc kontroli nad swoimi poczynaniami, ciesząc się całym wydarzeniem bez przeżywania cielesnego lub moralnego kaca następnego dnia lub plotek na korytarzu o nieodpowiednich wydarzeniach podczas imprezy.
być profesjonalistą
Uroczystość ma na celu relaks i zapomnienie o stresie dnia codziennego, jednak Twój wizerunek zawodowy nadal jest obserwowany przez innych. Nie dawaj się więc plotkom, lamentom, nie zachęcaj do dyskusji na kontrowersyjne tematy, unikaj mówienia zbyt wiele o pracy.
To powinien być lekki dzień, skupiony na uśmiechach, rozproszeniu uwagi i dobrych wibracjach.
nie wychodź za wcześnie
Jeśli nie należysz do zespołu organizatorów wydarzenia, zrozum, że wkładają oni wiele wysiłku w zapewnienie wszystkim uczestnikom wszystkiego, co najlepsze. Pomyśl o tym i podnieś prestiż imprezy, jedz, pij, chwal i zostań wystarczająco długo, aby nie wydawać się niegrzeczny lub aspołeczny.
Zaplanuj powrót do domu
Jeśli planujesz pić podczas imprezy, rozważ wynajęcie samochodu za pośrednictwem aplikacji i ułatwienie sobie poruszania się, jeśli transport korporacyjny nie jest zapewniony. W ten sposób nie musisz martwić się o kontrole na drogach i możesz zaplanować, jak długo będziesz na imprezie, odpowiedzialnie i bezpiecznie wracając do domu.
Baw się dobrze
Oto główna wskazówka dla tych, którzy nie mogą się doczekać tego wielkiego dnia: baw się dobrze!
W końcu dawałeś z siebie wszystko przez cały rok, więc zasługujesz na chwilę relaksu i świętowania z tymi, którzy byli z tobą przez cały ten czas. Nie zmarnuj tej okazji!
Zakończenie imprezy firmowej na koniec roku
Firmowa impreza na koniec roku jest niezbędna, aby pokazać pracownikom, jak ważni i niezbędni są dla organizacji.
Ponadto strony są sprzymierzeńcami w motywowaniu talentów, pozostawiając ich z pozytywnym spojrzeniem na biznes i zaangażowaniem, sprawiając, że zespoły identyfikują się i jednoczą w celu osiągania lepszych wyników.
Inwestycja w imprezę firmową na koniec roku to sposób na zachęcenie wszystkich w firmie do opuszczenia swojej strefy komfortu, radzenia sobie podczas imprezy z różnymi emocjami i uczuciami, takimi jak: wdzięczność, empatia, relaks, integracja i optymizm. To sposób na relaks, odprężenie, lepsze poznanie zespołu i nabranie nowej energii do dalszej pracy w nadchodzącym roku.
Jeśli spodobał Ci się ten post, obserwuj naszego bloga i ciesz się wszystkimi treściami związanymi z rynkiem pracy, poradami zawodowymi oraz rozwojem osobistym i zawodowym.