Kim są cyfrowi nomadzi: nowa era

Czy wiesz, kim są cyfrowi nomadzi? Świat przeszedł w ostatnich latach duże zmiany, co może uwypuklić opis Mundo VUCA i Mundo BANI, w których można dostrzec przemiany rynkowe.

Technologia, społeczeństwo 5.0 i generacja Z pokazały, że aby wykonywać płatną działalność, profesjonalista niekoniecznie musi spędzać wiele godzin w biurze. Zwłaszcza, że ​​to „uwięzienie” nie jest równoznaczne z produktywnością i efektywnością.

Wraz z pandemią Covid-19 wiele firm zdało sobie sprawę, że uelastycznienie rutyny pracownika może być bardzo korzystnym działaniem dla obu stron. W końcu tam, gdzie jest pewność siebie i motywacja, są wyniki.

W tym materiale dowiemy się, czym są cyfrowi nomadzi oraz jakie są zalety i wady tego nowego sposobu pracy. Wymeldować się!

Kim są cyfrowi nomadzi?

Kim są cyfrowi nomadzi, to pytanie, które w przeszłości było nie do pomyślenia. Teraz cyfrowy koczownik to nowa rzeczywistość, która już na zawsze pozostanie. Nawet rządy podejmują działania mające na celu przyciągnięcie cyfrowych nomadów do swoich krajów.

Cyfrowy koczownik to profesjonalista, który pracuje online, a zatem nie musi być obecny w biurze, mieście czy kraju, w którym znajduje się firma, w której jest usługodawcą.

Nomada, jak sama nazwa wskazuje, może pracować w dowolnym miejscu na świecie, o ile istnieje dobre połączenie z Internetem. Niektóre z najczęstszych zawodów, które pasują do tej modalności, to profesjonaliści w segmencie technologii.

Styl życia cyfrowego nomady przejawia się w 2 aspektach:

• zarabia przez Internet;
• podróżuje lub przemieszcza się z miejsca na miejsce.

Należy pamiętać, że nie jest to regułą, a także, że nie każdy, kto pracuje zdalnie, jest cyfrowym nomadem.

Co więcej, idealizowanie pracy cyfrowych nomadów poprzez myślenie, że pracują na plaży, w większości przypadków nie odpowiada rzeczywistości.

Z czym pracują cyfrowi nomadzi?

Nie ma listy konkretnych zawodów dla cyfrowego nomady. Ważne jest, aby profesjonalista był w stanie doskonale wykonywać swoje funkcje, bez konieczności fizycznej obecności w biurze.

Rynek wciąż dostosowuje się do tej transformacji, ale pandemia znacznie przyspieszyła liczbę stanowisk i zawodów, które pasowałyby w 100% do pracy zdalnej, a co za tym idzie, pozwalałyby profesjonalistom pracować z dowolnego miejsca.

Postęp technologiczny umożliwił rozmowy wideo, wiadomości błyskawiczne, a nawet notebook, aby ułatwić ten nowy profesjonalny styl życia.

Jakie są nowe modele pracy?

Pandemia pokazała, że ​​kilka funkcji może być sprawnych niezależnie od tego, gdzie dana osoba wykonuje daną czynność. To również znak, że firmy mogą przemyśleć na nowo takie kwestie, jak: przestrzeń fizyczna, elastyczne świadczenia i struktura zespołu.

Dlatego ważne jest, aby znać istniejące modele pracy, wiedzieć, czy pasujesz do któregoś z nich, a nawet czy ma to sens, biorąc pod uwagę Twój styl życia.

telepraca

Jest to świadczenie usług poza lokalem pracodawcy, z wykorzystaniem technologii informacyjno-komunikacyjnych i nie stanowi pracy zewnętrznej w rozumieniu art. 75-B kpk.

Aby telepraca mogła zaistnieć, wymagana jest ekspresowa formalizacja, przewidziana w umowie o pracę lub poprzez zmianę dotychczasowej umowy.

domowe biuro

Jest to najczęściej używany model, w którym profesjonalista wykonuje te same zadania, co w biurze w domu.

W czasie pandemii dla niektórych firm główną alternatywą było nieprzerwanie całkowicie swojej działalności.

Jednak wraz z powrotem do rutyny format ten nadal dominował w organizacjach, na stałe lub jako forma motywacji pracowników.

Elastyczny / Hybrydowy

W tym modelu występuje rotacja, gdzie profesjonalista pracuje kilka dni w biurze, a inne w domu, realizując pełne obciążenie pracą.

Jeśli model pracy jest hybrydowy lub elastyczny, profesjonalista musi zwrócić uwagę na dni, w których musi osobiście uczestniczyć, ponieważ może to ograniczyć lub uniemożliwić profesjonaliście bycie cyfrowym nomadem.

Gdziekolwiek biuro

„Biuro z dowolnego miejsca” to sytuacja, w której firma daje pracownikowi możliwość pracy z dowolnego miejsca iw dowolny sposób, o ile ma on niezbędne narzędzia i odpowiednie łącze internetowe.

Praca zdalna

Praca zdalna jest również uważana za telepracę i polega na tym, że profesjonalista pracuje w pełni z domu lub z dowolnego miejsca w biurze, to znaczy, że jego obecność w biurze nie jest konieczna, a spotkania odbywają się w formie wideokonferencji.

Jakie są zalety i wady bycia cyfrowym nomadem?

Po zrozumieniu, czym są cyfrowi nomadzi i zapoznaniu się z modelami pracy, przejdźmy do zalet i wad bycia cyfrowym nomadą i przeanalizujmy, czy warto inwestować w tę modalność.

Korzyści

Sprawdź kilka zalet profesjonalisty, który jest cyfrowym nomadem.

Pracuj z dowolnego miejsca i elastycznie planuj

Ponieważ nie ma znaczenia, gdzie dana osoba się znajduje, może mieszkać w dowolnym miejscu na świecie, o ile ma dobry sygnał internetowy.

Ponadto, o ile wcześniej uzgodniono, nomadzi mogą definiować swój harmonogram z większą elastycznością, dostosowując godziny pracy do harmonogramu najbardziej zgodnego z ich własną produktywnością. Ważne jest, aby sprawnie dotrzymywać terminów.

Szczęście i wolny styl życia

Zdrowie psychiczne od dawna postrzegane jest jako decydujący czynnik przy zatrudnianiu i zatrzymywaniu talentów.

Cyfrowy koczownik wybrał taki styl życia, który unika plotek na korytarzu i marnowania czasu na dojazdy do pracy. Pracując zdalnie, cyfrowi koczownicy są zwykle w stanie lepiej zorganizować swój własny program między wymaganiami i obowiązkami zawodowymi a osobistymi pragnieniami i wymaganiami.

korzyści finansowe

Ci, którzy wybierają cyfrowy nomadyzm, mają zwykle większą elastyczność finansową, ponieważ udaje im się zredukować lub wyeliminować wiele kosztów w swoim życiu. Wielu cyfrowych nomadów żyje i podróżuje w miejscach, w których koszty utrzymania są niższe, unikają codziennych dojazdów do pracy i z pracy, a nawet codziennego jedzenia poza domem w porze lunchu.

Ponadto, ponieważ jej zatrudnienie nie jest ograniczone do określonego regionu, udaje jej się poszerzyć krąg potencjalnych pracodawców. Znany również jako nearshoring, wiele firm za granicą zatrudnia specjalistów z innych krajów o podobnej strefie czasowej, aby pracować zdalnie i uzupełniać brak siły roboczej w ich otoczeniu.

Niedogodności

Ważne jest również zrozumienie wad cyfrowego nomadyzmu. Sprawdź niektóre z nich:

Ciężka praca

Nie idealizuj pracy cyfrowego nomady. Początki jako cyfrowy koczownik nie są tak łatwe, jak się wydaje. Budowa efektywnej sieci wymaga długich godzin pracy i odniesienia sukcesu. Ważne jest, aby zachować produktywność, nawet jeśli wybranym miejscem jest bezludna plaża.

Niestabilność

Wielu cyfrowych nomadów nie pracuje na stałe. Gdy pracują nad projektami i na żądanie, ich dochody mogą się zmieniać. Dlatego ważne jest, aby profesjonaliści potrafili dobrze zarządzać własnym czasem, produktywnością i możliwościami finansowymi.

Profesjonalista musi mieć dostęp do dobrej jakości internetu podczas pracy, ponieważ jest to podstawowy wymóg, aby profesjonalista mógł być cyfrowym nomadem.

Zagrożone życie społeczne

Kiedy człowiek decyduje się na nomadyzm, wie, że spotka kilka osób, ale zacieśnianie więzi jest znacznie trudniejsze.

Fakt długiego przebywania w jednym miejscu może sprzyjać samotności. Osoba może spotkać wielu ludzi, ale tworzenie głębszej przyjaźni lub więzi staje się bardziej złożone. Niewykluczone nawet, że z powodu nomadyzmu osoba tęskni za ważnymi wydarzeniami rodzinnymi, a nawet oddala się od rodziny i najbliższych przyjaciół.

Dlatego jeśli dana osoba ma trudności z radzeniem sobie z odejściami, warto przemyśleć, czy bycie cyfrowym nomadem to dobry wybór.

Wniosek

Wiedza o tym, kim jest cyfrowy koczownik, o modelach pracy oraz zaletach i wadach tego modelu, które były widoczne w ostatnich latach, jest ważna, aby talent dokładnie wiedział, jaki wpływ ma ten styl życia w tej nowej erze.

Ważne jest, aby oceniając zostanie cyfrowym koczownikiem, profesjonalista był świadomy skutków tej decyzji. Istnieją pozytywne elementy i negatywne konsekwencje rezygnacji z konwencjonalnego modelu zatrudniania i wyboru stylu życia, który umożliwił cyfrowy nomadyzm.